우리가 말하는 문화, 정말 그렇게 일하고 있을까? 신규 입사자에게 물었습니다 👀
CLASS101에서는 어떤 사람들이, 어떤 방식으로 일하고 있을까요? 실제 구성원들의 첫인상과 경험을 통해 자율과 책임, 몰입과 성장의 문화를 소개합니다.
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기업 교육&복지 인사이트
직무 교육 재수강률이 낮다면, 과정이 아니라 '트랙'을 만들어야 합니다
단발성 직무 교육을 연차별 심화 트랙으로 전환하려면 과정 단위가 아닌 역량 단위로 커리큘럼 지도를 먼저 재정리해야 합니다.
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실무 경험 강사 VS 학계 출신, AI 교육 강사 잘 뽑는 기준은 둘 다 아니다?
교육 예산이 0원이어도 무료 공공 이러닝으로 직무 교육이 가능할까?
AI 활용 사례를 사내 표준 업무 매뉴얼로 승격하는 법: 검증 및 승인 조직 규정 기준
AI 교육 ROI를 수료율이 아닌 지표로 판단하는 기준
클래스101 클래스 이야기
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